论文摘要
高校人事档案是院校相关部门进行人事管理的载体,主要由人事、组织和劳资等部门所组成的管理人员,用于记录和反映个人基本情况、学习工作经历、社会关系、思想品德以及奖励处罚经历等原始凭证。对高校来说,在国家对教育事业深化改革和信息技术高速发展的背景下,人事档案管理信息化建设能够提升高校的管理水平,更好地服务于学校师生。本文以高校人事档案管理信息化建设中存在的问题为主要探讨内容,分析信息化技术应用于高校人事档案管理的有效对策。
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文章来源
类型: 期刊论文
作者: 林荣
关键词: 人事档案管理,信息化建设,困境与对策
来源: 兰台内外 2019年31期
年度: 2019
分类: 信息科技,社会科学Ⅱ辑
专业: 高等教育,计算机软件及计算机应用,档案及博物馆
单位: 内蒙古工业大学
分类号: G647.24;G270.7
页码: 11-12
总页数: 2
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