广东创达建设有限公司广东梅州514400
摘要：随着我国经济的不断发展，我国的水利及电力工程的发展也开始不断的壮大，不仅能够最大限度的满足人们对于水电方面的要求，还能为社会做出贡献。但是，我国现阶段的水电技术发展中还存在着一些问题，这些问题如果没有很好的解决的话就会影响水电工程的后续发展。本文主要根据我国现阶段水电施工过程中存在的问题，给出解决问题的方式以及提升我国水电工程技术含量的措施。
关键词：水利水电施工；水利水电工程；施工技术
引言
对于水利水电工程来说，其质量的好坏与施工过程的技术有着直接的关系，如果在进行水利水电施工过程中存在着技术方面问题的话，就会对整个工程产生巨大的质量的影响。所以，在进行水利水电工程施工过程中，必须要严把质量关，对每一个步骤都要进行严格的排查，找到在施工过程中存在的问题，并且根据问题准确的找到解决问题的方式，保证整个工程都能够顺利的实施。
1水利施工技术现状
1.1地基方面问题
地基对于一个工程来说有着非常重要的作用，不仅能够保证整个工程的稳定性，还是一个工程的基础，不可动摇，如果地基出现问题的话，就会在后续的工程中存在着特别大的安全隐患。在一些施工过程中，施工人员没有意识到地基的重要性，而是混乱施工，很多步骤和环节都省略了，导致施工不正规，地基不牢固的现象发生。
1.2施工设备落后
随着市场经济的不断推进，很多社会型企业都开始转向民营企业，这些企业要对自己的企业利润负责，并且没有了政府和国家的相关项目上的扶持，这样的话就会导致企业在技术上的革新没有办法进行同步，一些设备也是趋于报废的情况，与社会上的先进技术相差很远，在施工起来就不能达到现在所要求的效果。并且，一些设备没有办法得到充分的资金进行维护，就会在使用的过程中存在着问题。
1.3施工排水问题
水利水电工程在实际的工作中还涉及到地基排水方面的问题，其中在围堰之后，需要对工程的渗水和排水工作进行排查，这样的话就能够对之前开展工作进行细节上的处理。由于一些细节问题处理的不够细致，在地下水位以及排水的过程中存在问题，就会导致整个工程的排水技术受到影响，这也对后续的水利水电工程的工作产生不小的影响。
1.4导流和截流
水利水电工程的建立很多事在一些地势比较复杂的区域，在这样的区域作业就要注意到这样的地势对于设备工作的实际影响，但是，对于现在的建筑团队来说，在进行水利水电设计之初就没有在导流方面进行细致的研究，导流的随意性太强也就导致了在以后的实施工作中存在着很大的问题。还有一种就是截流方面，在工程中截流工作做得不到位，最终都会产生非常大的工程质量的问题。
2改革发展水利水电施工技术的措施
2.1推广水利水电施工导流及围堰技术
在我国的水利水电施工中，最常用的方式就是进行导流，这种方式主要的工作原理就是进行河床的挖坑围堰，然后把上游的水按照一定的方式引导到下游需要用水的地方。整个水利水电工程布局是非常重要的，这个过程直接关系到需要用什么样的方式进行引导并且是如何把整个布局进行全覆盖，然后保证下游的每个用水的地方都能够达到用水安全。在这个过程中，一般能够遇到的方式主要是土石围堰的方式，这种方式就是在根据不同地区的地理环境以及需要灌溉的实际情况，然后进行合理的工期安排以及围堰方式的选择。通过这样的方式保证所设计的规划都在工程的项目施工范围内，并且保证项目的施工进度都是可查的，并且，能够根据工程的实际情况对项目的总体发展趋势进行合理的控制。
2.2加大技术创新力度，优化管理模式
为了能够保证水利水电工程的建设能够满足社会发展的需求，对于水利水电施工的企业来说，首先要加强对于施工过程中的设备创新的投入，加强先进设备的在工程建设中的有效利用。
对于企业来说，应该鼓励新技术的研发及使用，为了能够鼓励企业中以及社会上的科学技术人才进行相关内容的研发，可以设立一个奖励机制，把得到认可的项目进行奖励，这样的话能够促进行业科技的不断发展。在这个过程中，相关专业的高等院校也要加强技术研发方面的专业性人才的培养，企业可以与高等院校合作进行定点培养的交流中心，然后进行定期的交流与培训，保证学校能够有好的想法进行相互的研究与切磋，并且能够把学校中优秀的人才输送到企业中去，提升企业的生产力。通过不断的进去还有对技术的革新，可以让企业能够不断的建立起高效的创新模式，然后根据社会的需要改变自己的发展方向，更好的适应社会的发展变化。
2.3培养施工技术业务骨干
对于企业来说，要想能够更好的维护企业的核心竞争力，首先就是要加强对于技术人才的培养。企业中的先进人才要不断的适应社会的发展需求，拥有比较先进的思想和技术。对于企业来说，必须要健全人才的成长机制，在生产的同时还要加强对技术性人才的培养，制定一些比较好的奖励措施，保证人才的稳定性和上进行，这样的话才能吸引更多的人才进入到企业的发展中来。还有就是企业要加强对于技术性人才的培训，这些培训可以是员工的在岗培训，以提升他们的学习能力和创新能力为主，让他们能够了解到社会比较先进的技术，然后找到运用到自己企业之中的方法，最后能够保证我国水利技术不断提升，整个行业都能逐渐的接近世界先进水平。
2.4加大维护检修管理力度，注重技术监督
企业不仅要在建设的过程中加强质量关的把握，还要在施工结束之后不断的对工程进行检修，并且完善工程的维护机制，不仅要对工程技术进行把关，还要提升检验的环节，保证多种检查和维护的方式，能够及时的掌握好机械设备的实际运行情况，如果出现问题的话能够及时的解决设备问题，保证其能够正常的运行。这项工作在我国的重视程度不是特别的高，所以，要加强在这一方面的监督环节，保证正常运行。
2.5加强技术人员的培养和部门之间的配合
由于现在很多人都不愿意从事工程方面的实践工作，尤其是在一些比较偏远的地区，水利水电工程建设方面的人才非常短缺，这样就对于水利水电建设造成了非常大的阻力。要想解决这方面的问题，首先要从改善工作人员的福利待遇入手，保证他们的物质生活，然后通过高福利的方式激励更多的专业人员投身到水利水电工程建设中来，解决水利水电工程由于人员短缺而造成的工程进程慢、工程质量不过关等现象的发生。
对于水利水电工程建设，这是一个整体的工程，是需要每一个部门相互合作共同完成的，只有不断的提升每个部门之间的沟通和衔接能力，才能保证良性的工作效率，并且能够提升管理水平，保证每个步骤都能有效的实施。在这个整体中，每个部门都是非常小的一部分，并且都只是完成总体任务的一个小的部门，不能起到决定性的作用，必须所有的部门相互联系才能更好的完成整个工程的施工以及管理工作。所以，不管是在工程的设计之初、工程的具体实施过程、工程的监督工作还有最后的检查部门，都是需要相互的配合才能检查出来是否存在着问题，需要如何解决，这样的话才能够保证工作的有序开展还有就是对整个水利水电工程的提升。
总结
总之，随着社会化进程的不断提升，水利水电工程在人们生活中所占的位置越老越重要，并且，这对于水利水电工程的实际质量也提出了更高的要求。这不仅要求有正确的设计，还有就是依靠于先进的科学技术还有就是在施工的过程中采取严格的监督措施，这样的话才能保证工程质量。在工程实施的过程中遇到问题的话，就需要运用已有的经验以及方式解决存在的问题，保证水利水电工程能够更好的为社会进行服务。
参考文献
[1]郑良春.水利施工技术的现状及改进措施分析[J].水利技术监督2012，8（11）：32-33.
[2]张振中.浅谈水利水电施工技术[J].技术与市场，2014，11（4）：49-50.
[3]郑国锋.浅谈水利施工技术的进步与新发展[J].科技与企业，2013，10（6）：184-185.